人力資源
集團公司召開2018年度新進員工座談會
- 分類：人才培養
- 作者：
- 來源：
- 發布時間：2019-03-12 19:16
- 訪問量：
【概要描述】日前，集團公司2018年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開，來自機關、分公司以及項目部的35名新員工參加了座談交流。 會上，瀚金年会JINNIANHUI資董事會秘書、集團公司投資部經理李靈鋒首先代表公司對新員工的工作、生活等方面作了科學指導，其次邀請公司BIM中心主任李洲華、地鐵項目大學生代表韓輝給大家傳授工作經驗并分享心得體會。最後，在聽取新進員工的自我總結及成長情況後，集團公司紀委書記兼人力資源部經理孫莉娟對大家提出殷切期望，一是要求大家學習企業文化，做到愛崗敬業，紮根基層，努力成為一名合格的建總人;二是督促大家多學多練，以身邊的高資質人才為榜樣，切實提升業務水平;三是鼓勵新進員工認真做好個人規劃，腳踏實地，銳意進取，為實現公司“百年老店”的目标做出貢獻。
集團公司召開2018年度新進員工座談會
【概要描述】日前，集團公司2018年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開，來自機關、分公司以及項目部的35名新員工參加了座談交流。 會上，瀚金年会JINNIANHUI資董事會秘書、集團公司投資部經理李靈鋒首先代表公司對新員工的工作、生活等方面作了科學指導，其次邀請公司BIM中心主任李洲華、地鐵項目大學生代表韓輝給大家傳授工作經驗并分享心得體會。最後，在聽取新進員工的自我總結及成長情況後，集團公司紀委書記兼人力資源部經理孫莉娟對大家提出殷切期望，一是要求大家學習企業文化，做到愛崗敬業，紮根基層，努力成為一名合格的建總人;二是督促大家多學多練，以身邊的高資質人才為榜樣，切實提升業務水平;三是鼓勵新進員工認真做好個人規劃，腳踏實地，銳意進取，為實現公司“百年老店”的目标做出貢獻。
- 分類：人才培養
- 作者：
- 來源：
- 發布時間：2019-03-12 19:16
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日前，集團公司2018年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開，來自機關、分公司以及項目部的35名新員工參加了座談交流。
會上，瀚金年会JINNIANHUI資董事會秘書、集團公司投資部經理李靈鋒首先代表公司對新員工的工作、生活等方面作了科學指導，其次邀請公司BIM中心主任李洲華、地鐵項目大學生代表韓輝給大家傳授工作經驗并分享心得體會。最後，在聽取新進員工的自我總結及成長情況後，集團公司紀委書記兼人力資源部經理孫莉娟對大家提出殷切期望，一是要求大家學習企業文化，做到愛崗敬業，紮根基層，努力成為一名合格的建總人;二是督促大家多學多練，以身邊的高資質人才為榜樣，切實提升業務水平;三是鼓勵新進員工認真做好個人規劃，腳踏實地，銳意進取，為實現公司“百年老店”的目标做出貢獻。
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